CONVIÉRTETE EN EL
mejor orador
que puedas ser
Lidera con tu Voz. Domina el pánico escénico y
logra presentaciones efectivas.
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TU LIDERAZGO
LA CLAVE PARA UN EQUIPO VIVO Y ALINEADO
Activa tu AURA y vuelve a conectar a tu gente. Tu cargo abre puertas, pero tu AURA es lo que mueve a tu equipo.
En entornos exigentes, operar bien no basta. Lo que distingue a un líder que suma energía de uno que solo la administra es su capacidad de inspirar y crear un clima donde la gente quiere dar lo mejor.
He ayudado a líderes y empresas premium a recuperar la conexión con sus equipos con un método práctico y probado:
El Modelo Liderazgo con AURA.
Este modelo alinea quién eres con el impacto que generas. Cuando eso sucede, tu energía guía, tu presencia contagia y tu equipo trabaja con propósito.
Los resultados son claros: más cohesión, más estabilidad y una experiencia de cliente que se siente auténtica.
Si tu equipo está desconectado, no se trata de controlar más, sino de liderar mejor. Todo empieza por tu AURA.
IMPULSA A TU EQUIPO
DESDE EL LIDERAZGO
A través de las 8 Palancas de Liderazgo, te ayudo a fortalecer la cultura, la estrategia y el rendimiento de tu equipo.
Desde la Comunicación Efectiva y el Desarrollo de Liderazgo, hasta la Gestión de Equipos de Alto Rendimiento, trabajamos juntos para generar un crecimiento real y sostenible.
TU LIDERAZGO
LA CLAVE PARA UN EQUIPO VIVO Y ALINEADO
Activa tu AURA y vuelve a conectar a tu gente. Tu cargo abre puertas, pero tu AURA es lo que mueve a tu equipo.
En entornos exigentes, operar bien no basta. Lo que distingue a un líder que suma energía de uno que solo la administra es su capacidad de inspirar y crear un clima donde la gente quiere dar lo mejor.
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El Modelo Liderazgo con AURA.
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Si tu equipo está desconectado, no se trata de controlar más, sino de liderar mejor.
Todo empieza por tu AURA.
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FORMAS DE COLABORAR
CONSULTORÍA EJECUTIVA
Trabajo contigo y con los líderes clave de tu organización en sesiones confidenciales y personalizadas, enfocadas en el desarrollo del liderazgo, la gestión del cambio y la planeación estratégica del talento.
Diseñamos juntos estrategias de DNC, planes de sucesión y soluciones que impulsen la eficiencia, fortalezcan la cultura organizacional y preparen a tu equipo para los desafíos del futuro.
Conversemos sobre cómo potenciar el liderazgo en tu organización.
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"Absolutamente eficaz para crear compromiso y aumentar la rentabilidad mejorando el servicio al cliente. ¡La hospitalidad en su máxima expresión con un toque humano!"
"Un profesional lleno de energía y entusiasmo. Siempre encuentra las palabras precisas para hacer de cada formación un espacio de aprendizaje amigable."
"Un líder transformador. Su capacidad para renovar la Cultura Organizacional de cualquier empresa es inigualable."
"Visión estratégica impecable. Carlos nos ayudó a superar objetivos y consolidar la excelencia operativa, clave en el lujo."
"Liderazgo excepcional. Combina un profundo conocimiento técnico en capacitación con un toque humano que inspira a los equipos."
"Preparado y carismático. Apoya la mejora de equipos y potencializa el crecimiento individual con gran dominio profesional."
"Un mentor extraordinario. Su formación es sumamente fácil de aplicar, entregando teoría y práctica con un dinamismo único."
"Absolutamente apasionado. Me ha dejado un aprendizaje profesional y personal muy grande. ¡Una inspiración!"
"Gran profesional y muy capaz en formación. Su trabajo está muy bien documentado y seguramente impactará la cultura laboral de su empresa."
"Un verdadero formador de talentos. Siempre está identificando lo que las empresas requieren en Capacitación. Los resultados con él ya se están dando."
"Lic. Rodríguez, dedicado en su preparación en los cursos que nos tocó recibir. Siempre profesional y enfocado en la enseñanza."
"Excelente persona: Profesional, Ético y muy Responsable. Un gusto trabajar con Carlos."
CÓMO PODEMOS TRABAJAR JUNTOS
PARA POTENCIAR TU LIDERAZGO
CONSULTORÍA EJECUTIVA INDIVIDUAL
Sesiones confidenciales con responsables de Formación y Desarrollo o líderes clave. Diseño personalizado de DNC, mentoría en Gestión del Cambio y apoyo en el diseño de planes de sucesión. Transforme desafíos específicos en soluciones estratégicas.
TALLERES DE ALTO IMPACTO Y DESARROLLO DE EQUIPOS
Dinámicas interactivas y team buildings probados en entornos operativos de servicio de clase mundial. Fortalezca la cohesión del equipo y acelere el desarrollo de las habilidades de liderazgo clave mediante modelos certificados (ej. Influencer Training).
CONFERENCIAS Y PONENCIAS (LIDERAZGO CON AURA)
Inspiración y conocimiento para movilizar y generar impacto masivo en eventos corporativos o convenciones. Transforme la visión de su organización con el método Liderazgo con Aura, potenciando la presencia, la autenticidad y la conexión humana.
CÓMO PODEMOS TRABAJAR JUNTOS
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TALLERES DE ALTO IMPACTO Y DESARROLLO DE EQUIPOS
Dinámicas interactivas y team buildings probados en entornos operativos de servicio de clase mundial. Fortalezca la cohesión del equipo y acelere el desarrollo de las habilidades de liderazgo clave mediante modelos certificados (ej. Influencer Training).
CONFERENCIAS Y PONENCIAS (LIDERAZGO CON AURA)
Inspiración y conocimiento para movilizar y generar impacto masivo en eventos corporativos o convenciones. Transforme la visión de su organización con el método Liderazgo con Aura, potenciando la presencia, la autenticidad y la conexión humana.
ESCUCHA EL PODCAST
Hola, Soy CARLOS RODRIGUEZ
Desde hace 20 años me dedico a formar líderes y equipos que marcan la diferencia. He trabajado junto a organizaciones de alto desempeño en la industria de servicio premium, ayudándolas a elevar su potencial, fortalecer su cultura y alcanzar resultados tangibles. Mis metodologías han sido probadas en destinos de clase mundial como Riviera Maya, Los Cabos y Punta Cana.
Hoy soy CEO de mi propia consultoría, CRH Training & Consulting, HR Business Partner en Dynamic Group y Partner de Great Place to Work® (GPTW) en programas de desarrollo y formación ejecutiva.
Mi método: Liderazgo con Aura. He desarrollado un modelo que integra tres pilares esenciales: Presencia Ejecutiva, Autenticidad y Conexión Humana. Un liderazgo que se construye desde la esencia, no desde el puesto, y que inspira desde el ejemplo, no desde la jerarquía.
A través de este enfoque, ayudo a líderes a:
- Comunicar con propósito y claridad.
- Crear equipos colaborativos y comprometidos.
- Elevar la experiencia del cliente a través de la excelencia humana y operativa.
Mi misión es ayudar a construir confianza, impulsar resultados y dejar huella en las personas. Creo que el verdadero liderazgo no se trata de tener seguidores, sino de generar impacto. Cuando un líder se conecta con su autenticidad, transforma su entorno y eleva a los demás.
Agenda una llamada gratuita y descubramos cómo activar tu Liderazgo con Aura.
Hola, Soy CARLOS RODRIGUEZ
Desde hace 20 años me dedico a formar líderes y equipos que marcan la diferencia. He trabajado junto a organizaciones de alto desempeño en la industria de servicio premium, ayudándolas a elevar su potencial, fortalecer su cultura y alcanzar resultados tangibles. Mis metodologías han sido probadas en destinos de clase mundial como Riviera Maya, Los Cabos y Punta Cana.
Hoy soy CEO de mi propia consultoría, CRH Training & Consulting, HR Business Partner en Dynamic Group y Partner de Great Place to Work® (GPTW) en programas de desarrollo y formación ejecutiva.
Mi método: Liderazgo con Aura. He desarrollado un modelo que integra tres pilares esenciales: Presencia Ejecutiva, Autenticidad y Conexión Humana. Un liderazgo que se construye desde la esencia, no desde el puesto, y que inspira desde el ejemplo, no desde la jerarquía.
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- Comunicar con propósito y claridad.
- Crear equipos colaborativos y comprometidos.
- Elevar la experiencia del cliente a través de la excelencia humana y operativa.
Mi misión es ayudar a construir confianza, impulsar resultados y dejar huella en las personas. Creo que el verdadero liderazgo no se trata de tener seguidores, sino de generar impacto. Cuando un líder se conecta con su autenticidad, transforma su entorno y eleva a los demás.
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“Liderazgo con AURA” — CRH
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